Business Developer Health

Logo Oost NL
Oost NL
Apeldoorn

Taken en verantwoordelijkheden

Wij zoeken voor onze business unit business development een ervaren

Business Developer Health
(32 tot 40 uur)
voor de Regio Twente/provincie Overijssel

De opdracht is: het stimuleren, initiëren en scouten van medische innovaties in verschillende stadia en deze zo ver mogelijk begeleiden richting adoptie in de markt.

Wat doe je als Business Developer?

  • je gaat actief op zoek naar goede initiatieven in de (medische) markt;
  • je analyseert in samenspraak met de ondernemer de behoefte inzake business development ondersteuning;
  • je helpt vervolgens de ondernemer de business case te versterken;
  • je legt en onderhoudt (in)formele contacten en brengt relevante partijen bij elkaar;
  • je ondersteunt partijen bij hun zoektocht naar het beste businessmodel en hun oriëntatie tot financiering van deze innovatieve plannen;
  • je zorgt dat innovaties vertaald worden in financierbare businessplannen;
  • je verzorgt diverse rapportages;
  • je vertegenwoordigt de organisatie in externe diverse omgevingen;
  • je ondersteunt bij het schrijven van subsidieaanvragen, businessplannen en financieringsaanvragen, en ook bij het begeleiden van consortia en bij clustervorming;
  • uiteraard werk je nauw samen met alle collega’s van binnen Oost NL.

*Dit alles doe je in goede samenwerking met relevante partijen als Health Innovation Park, NovelT, Health Valley, Universiteit Twente, Saxion, provincie Overijssel, zorgorganisaties en natuurlijk medtech bedrijven. Het hogere doel is werken aan regionale verankering van business development in de regio Twente en daarbij de regio’s Zwolle en Deventer maximaal te ondersteunen en verbinden.
 

Profiel kandidaat

  • snapt medische technologie en weet waar medtech-bedrijven tegenaan lopen;
  • bent een goede sparringpartner en in staat hulpvragen te vertalen naar oplossingen;
  • reflecteert met medtech-ondernemingen op hun verdienmodel en waarde propositie;
  • hebt ervaring met het realiseren van groeiambities van medtech bedrijven;
  • beoordeelt businessplannen vanuit het perspectief van investeerders;
  • hebt aantoonbare relevante werkervaring in relevant werkgebied (3 tot 6 jaar) met gevoel voor (netwerk)samenwerking, relaties, verbindend en innovatief ondernemerschap;
  • hebt of creëert relaties met zorgorganisaties;
  • hbo-of-wo werk- en denkniveau;
  • bent enthousiast, proactief en hebt een sterk doelgerichte werkhouding (hands-on) met grote mate van zelfstandigheid en resultaatgerichtheid;
  • hebt uitstekende (mondelinge en schriftelijke) communicatievaardigheden in zowel de Nederlandse als Engelse taal, Duits is een pre;
  • hebt een onafhankelijke en neutrale opstelling, bezit over bestuurlijke sensitiviteit opgedaan in eerdere ervaringen.

Geboden wordt

  • biedt een uitdagende functie met grote mate van zelfstandigheid en eigen verantwoordelijkheid;
  • een nieuwe, dynamische en flexibele werkomgeving vanuit ons kantoor in Apeldoorn, je zult veelal ook werken vanuit de diverse werkplekken die in de Provincie Overijssel beschikbaar zijn;
  • biedt aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder extra vergoeding kinderopvang, ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, mogelijkheid tot parttime werken en/of flexibel werktijden;
  • biedt een salarisniveau tussen de € 4.000,- en de € 5.500,- (afhankelijk van ervaring) bij een fulltime (40 uur) dienstverband;
  • biedt een persoonlijkheidsmeting welke deel uit maakt van onze selectieprocedure;
  • biedt een jaarcontract; met mogelijkheid tot verlenging bij goed functioneren.

Meer informatie

Neem contact op met Alexander Schippers, sectormanager Life Science & Health binnen de business unit Business Development T 088 – 667 0100.

Reageren:
Graag ontvangen wij jouw sollicitatie voor 15 januari 2018 via onze sollicitatiepagina, door te klikken op de solliciteerbutton.

Selectieprocedure:
De gesprekken vinden plaats op ons kantoor in Apeldoorn.
De eerste sollicitatiegesprekken worden in week 5 gepland.
Het eerste gesprek is met een aantal leden van het LS&H team. Het tweede gesprek is met Alexander Schippers, sectormanager LS&H team en Theo Föllings, businessunitmanager Business Development bij Oost NL.
Hierna volgt het assessment en een arbeidsvoorwaardengesprek met de HRM adviseur. Bij gelijke geschiktheid geniet een vrouwelijke kandidaat de voorkeur.

Acquisitie n.a.v. deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.


0

Synoniemen vacaturetitel

Maatschappelijk bewust; innovatie; maatschappelijke impact; gezondheid; medisch; medische technologie; businessplan; commercieel; netwerker; netwerken; HBO; WO; academicus; analyse; business analist

Solliciteer nu

Misschien passen deze vacatures ook bij jou

Verkoopmanager

Goossens Wonen & Slapen
Heerlen, Zuid-Nederland
Logo Goossens Wonen & Slapen

Verkoopmanager

Goossens Wonen & Slapen
Utrecht, Midden Nederland / Randstad
Logo Goossens Wonen & Slapen