Wij vragen

32 - 36 uur
MBO, HBO
Reguliere baan
Je bent toegewijd en professioneel
Je kunt goed samenwerken

Wij bieden

2537 euro - 3749 euro
Vakantiegeld
Einde jaarbonus
PBL-uren (57 uur obv 36 uur)

Waarom onze organisatie

De grootste zorgaanbieder in de gehandicaptenzorg van Nederland
Talloze carrièrekansen en ruime doorgroeimogelijkheden

Taken en verantwoordelijkheden

''Kan ik erop vertrouwen dat jij er voor mij bent, ook als het moeilijk wordt? Ik heb tijd nodig om je te leren kennen en vertrouwen. Begrijp jij dat mijn boze bui eigenlijk een vraag om contact is? Help jij mij om mijn grenzen te verleggen, elke dag opnieuw?''

Waar ga je werken?

Je gaat werken bij een locatie met Kortdurende Observatie en Behandeling (KOB) op woonzorgpark De Hartenberg. Het park ligt in de prachtige, bosrijke omgeving van Wekerom. Hier wonen, werken, leren en recreëren mensen met een verstandelijke beperking. De woonlocatie heeft een gezamenlijke huiskamer, een open keuken en een grote badkamer. Daarnaast is en ook een eigen terras en een gezamenlijke tuin met de buren. Op loopafstand van het woonzorgpark is een bushalte met bussen naar Apeldoorn en station Ede-Wageningen.

Bij de KOB staat verbetering van de kwaliteit van leven en het ontwikkelen van plannen voor de toekomst centraal. Iedere bewoner is uniek en heeft andere behoeften en wensen. De KOB zorgt voor een fijne, huiselijke sfeer. De begeleiding doet activiteiten in en buiten de woning met de bewoners. Doordeweeks hebben de bewoners dagbesteding op het woonzorgpark. 


Wie ga je helpen?

Bij de KOB komen (jong)volwassenen met een lichte tot matige verstandelijke beperking en een intensieve zorgvraag. Ze verkeren in een acute psychiatrische crisis. Deze crisis stabiliseren is onze eerste prioriteit. Op de KOB-woning waar je zult gaan werken wonen zes cliënten in de leeftijd van 17 tot 46 jaar, één plek is gereserveerd voor een crisisbezetting. Er komen uiteenlopende problematieken voor, zoals: 

  • complexe problematieken op psychiatrisch gebied
  • communicatiebeperkingen, zowel receptief als expressief
  • beperkt inzichtelijk-, denk- en aanpassingsvermogen
  • beperkte focus en sociale ontwikkeling
  • het moeizaam aanleren van handelingen
  • moeite om zich in het dagelijks leven in praktische zin staande te houden
  • hoger risico op middelenproblematiek
  • een delictsachtergrond en/of recidiverisico. 

Hoe ga je helpen?

‘’Samen met de bewoner ontdekken wat zijn of haar sterke kanten zijn, deze verder ontwikkelen en leren omgaan met hetgeen wat spanningen veroorzaakt is de kern van mijn baan. Een bewoner zien opbloeien omdat hij of zij echt deel uitmaakt van de maatschappij. Deelnemen aan sportactiviteiten. Je gewaardeerd voelen omdat je nuttig werk levert, zoveel mogelijk mee in het gewone leven. Het laten ervaren van nieuwe taken of activiteiten. Dat is waar ik mijn voldoening uithaal binnen mijn baan!’’ – Begeleider KOB

Je begeleidt de cliënten volgens de Triple-C methodiek. Dit behandelmodel is gericht op het stap voor stap herstellen van het gewone leven. Je begeleidt en stimuleert de cliënt om te werken aan zijn doelen en zo zijn vaardigheden te vergroten. Daarvoor investeer je in je relatie met de bewoner zodat je hem goed leert kennen en begrijpen. Je bent altijd afhankelijk van de gemoedstoestand van de bewoner. Soms is verbale aansturing meteen voldoende. De cliënt volgt je advies op en gaat ermee aan de slag. Maar het kan ook zijn dat de spanningen hoog oplopen. Hoe je dat aanpakt verschilt per situatie, je kijkt steeds welke begeleidingsstijl passend is.

In nauwe samenwerking met familie, zorgprofessionals, gedragswetenschappers en multidisciplinaire teams creëer je een sociaal stabiele situatie waarin de bewoners zich (weer) kunnen ontwikkelen. We behandelen en begeleiden de bewoners maximaal twee jaar op de KOB met als doel om uitstroom naar een passende vervolgplek te realiseren. Word jij onze toekomstige collega? We gaan graag met je in gesprek!


Dit bieden wij

  • Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2537 euro en 3749 euro op basis van een dienstverband van 36 uur per week.
  • Vakantiegeld 8% in mei en eindejaarsuitkering 8,33% in december. 
  • 144 uur vakantie én 57 uur balansverlof per jaar op basis van een dienstverband van 36 uur per week.  
  • Als medewerker van de grootste zorgaanbieder in de Nederlandse gehandicaptenzorg profiteer je van talloze carrièrekansen en ruime doorgroeimogelijkheden. 
  • Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling.
  • We werken binnen 's Heeren Loo persoonsgericht. Dat betekent dat je werkt vanuit de zorgvraag van de cliënt en tegelijkertijd jouw persoonlijke wensen hier zoveel mogelijk op afstemt. 

Over 's Heeren Loo

’s Heeren Loo helpt mensen met een lichte tot ernstige (verstandelijke) beperking. Van jong tot oud, in heel Nederland. We geven de zorg en ondersteuning die zij nodig hebben. Lichte zorg waar het kan en intensieve zorg als het nodig is. Want de cliënt staat centraal. En met onze jarenlange kennis en ervaring, aangevuld met onze wetenschappelijke onderzoeken, helpen wij dagelijks onze cliënten én medewerkers verder. 


Wij leren jou graag kennen!

Een gesprek waarin wij jou leren kennen en onderzoeken waar jij tot je recht komt. Dat vinden wij belangrijk! Dat cv komt later wel. Eerst tijd voor een leuke kennismaking met onze recruiter. Dat kan telefonisch, maar ook onder het genot van een kopje koffie. Of bijvoorbeeld tijdens een inloopmoment of een wandeling over één van onze prachtige woonzorgparken. Samen kijken wij naar de beste plek voor jou binnen ’s Heeren Loo.   

Wil je weten wat de mogelijkheden voor jou zijn als Begeleider Kortdurende Observatie en Behandeling (KOB)?

Bel, app of mail met Denise van Omme (recruiter) op telefoonnummer:+31612336757 of e-mailadres: denise.van-omme@sheerenloo.nl om een kennismaking in te plannen!


Job alert maken

Maak een job alert voor 'Woonzorgbegeleider' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
"In mijn werk vertrouw ik echt op mijn onderbuikgevoel. Vaak zie je aan het gezicht van iemand of hij zijn dag heeft of juist niet. Daar probeer ik dan op in te spelen"
Jasmien
Jasmien Begeleider

Onze arbeidsvoorwaarden

Vakantiegeld
Einde jaarbonus
PBL-uren (57 uur obv 36 uur)
Salarisschaal conform CAO
Pensioen
Opleidingsbudget
Persoonlijke groei en regie op je eigen ontwikkeling

Onze waarden

Persoonlijke ontwikkeling
Wij zoeken beweging, nieuwe ervaringen en groei. Niet alleen in de begeleiding van cliënten maar ook in ons eigen vakgebied.
Samen
Wij werken samen, omdat ons werk mensenwerk is. We luisteren naar cliënten, verwanten en collega’s.
Betrokken
Wij doen ons werk toegewijd en professioneel, met een scherp oog en een luisterend oor voor wat cliënten en hun familie van ons vragen.
Passie
Passie is een noodzaak. En passie komt van binnen, is eerlijk en uit het hart. Daar krijg je energie van.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Eerste reactie
Je ontvangt altijd een (telefonische) reactie op je sollicitatie.
Eerste interview
Na het eerste contact volgt een gesprek om elkaar beter te leren kennen.
Tweede interview
Dit is vaak een meedraaidienst.
Aanbod
Wij doen je een mooi aanbod die je niet kunt weerstaan!
Aangenomen
Start met je nieuwe droombaan
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: 's Heeren Loo

Over 's Heeren LooBij ’s Heeren Loo krijg je de ruimte om op jouw manier te werken. Met jouw talenten en ideeën draag je bij aan een goed leven voor mensen met een beperking. We zijn betrokken bij ons werk, de cliënten en hun sociale omgeving. Wij vinden het belangrijk dat cliënten deel uit maken van een inspirerende omgeving, die recht doet aan hun diversiteit aan zorgvragen en behoefte aan ontmoeting. Kortom: gewone vragen zijn ook bijzondere v...

Ik wil meer weten over 's Heeren Loo
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.