Taken en verantwoordelijkheden

Bedrijfsprofiel
Het Mendelcollege is een interconfessionele (rk/pc) school voor gymnasium, atheneum, havo, mavo en Engelstalig gymnasium/atheneum (tweetalig onderwijs). In deze school leren en leven bijna 1800 leerlingen en 200 medewerkers. Ons ruime en goed voorziene gebouw is gelegen in Haarlem-Noord, bij station Bloemendaal en het Pim Muliersportpark. De Mendeltuin vormt het hart van onze school. De school is gesticht in 1953 door de paters Augustijnen. Al meer dan vijftig jaar lang vervullen generaties Mendeliers hun taak: veel en goed leren, in onderlinge verbondenheid. Mensen leren van elkaar en daardoor groeien we en ontwikkelen we ons tot mede-mensen die elkaar in de schooldag ontmoeten. Onze medewerkers en de ouders van de leerlingen delen hierin.
Algemeen

De afdelingsleider maakt samen met zes andere afdelingsleiders, twee conrectoren en de rector-bestuurder deel uit van de schoolleiding van het Mendelcollege en is verantwoordelijk voor het onderwijs, personeelszorg, leerlingbegeleiding en dagelijkse gang in de afdeling. Het vwo is georganiseerd in drie afdelingen te weten onderbouw (leerjaar 1+2), middenbouw (leerjaar 3+4) en vwo bovenbouw (5+6). De onderwijsontwikkeling vindt zowel op sectie- als afdelingsniveau plaats. Een groot deel van de leerlingen volgt tweetalig onderwijs.

Onderwijs, personeel, leerlingenzorg en dagelijkse gang:

De afdelingsleider heeft aantoonbare affiniteit met de vwo-leerling en het vwo-onderwijs. Hij/zij is verantwoordelijk voor en ontwikkelt het pedagogisch-didactische beleid van de afdeling (binnen de kaders van het schoolplan) en bewaakt de uitvoering van het beleid. De afdelingsleider kan mede vanuit de eigen ervaring en de visie op onderwijs een bijdrage leveren aan de verdere (onderwijskundige) ontwikkeling van de afdeling, maar ook van de school als geheel.
Als direct-leidinggevende van de docenten in de eigen afdeling voert de afdelingsleider jaarlijks gesprekken met de afdelingsleden in het kader van het integraal personeelsbeleid. De afdelingsleider geeft leiding aan het team van mentoren en is verantwoordelijk voor de dagelijkse gang.
De afdelingsleider heeft affiniteit met TTO en is betrokken bij TTO- ontwikkelingen en activiteiten in de afdeling. De TTO-coördinator stuurt deze ontwikkelingen en activiteiten aan.

Kennis en ervaring


  • Minimaal HBO-werk- en denkniveau

  • Kennis en ervaring op het gebied van management en leiderschap

  • Kennis van en affiniteit met de leerlingen en het onderwijs binnen vwo

  • Kennis van actuele ontwikkelingen in het onderwijs en een visie op leren

  • Onderwijsbevoegdheid en aantal jaar onderwijservaring in het vwo

  • Bereidheid zich blijvend verder te ontwikkelen, bijvoorbeeld via opleidingen, stages, projecten en cursussen


Leidinggevende en organisatorische eigenschappen

  • Bewaakt de kwaliteit en resultaten van het vwo-onderwijs en werkt daarbij resultaatgericht.

  • Is in staat een bijdrage te leveren aan de verdere ontwikkeling van het pedagogisch-didactische klimaat en de leerlingbegeleiding.

  • Is een onderwijskundig leider die openstaat voor veranderingen en zijn/haar afdelingsleden daarin kan enthousiasmeren, coachen en ondersteunen.

  • Kan ideeën binnen de afdeling omzetten in concrete plannen en tijdpaden.

  • Staat open voor ideeën van leerlingen en medewerkers en stimuleert betrokkenheid.

  • Bezit goede organisatorische vaardigheden.

  • Is stressbestendig.

  • Heeft goede contactuele vaardigheden en gaat confrontaties niet uit de weg.

  • Communiceert zowel mondeling als schriftelijk gemakkelijk en op verschillende niveaus.

  • Is gesprekspartner voor leerlingen, ouders en medewerkers.

  • Goede beheersing van het Engels, mondeling en schriftelijk, is een pre (TTO-school).


Overige informatie

De afdelingsleider heeft bij voorkeur een taakomvang van 1,0 FTE. 0,8 FTE is bespreekbaar. Een beperkte lesgevende taak of portefeuille kan deel uitmaken van de functie.
Bezoldiging volgens directieschaal 12 (conform CAO-VO).

De sollicitatieprocedure 

De werving

  • De werving geschiedt intern en extern.

  • Belangstellenden kunnen telefonisch inlichtingen inwinnen bij mevrouw M. van Tol, conrector. Telefoonnummer: 023 5258421.

  • Schriftelijke sollicitaties bestaande uit een motivatiebrief en een cv worden uiterlijk maandag 9 maart 10.00 uur via e-mail gericht aan mevrouw Van Tol: sollicitaties@mendelcollege.nl,                         onderwerp: sollicitatie afdelingsleider 3 en 4 vwo.

  • Alle sollicitanten ontvangen binnen drie werkdagen na ontvangst van de sollicitatiebrief een bevestiging van ontvangst via e-mail.


De benoemingsadviescommissie (BAC)

De BAC is als volgt samengesteld:

  • een directielid (voorzitter)

  • een afdelingsleider

  • twee docenten

  • een leerling


De voorselectie

De BAC maakt op basis van de binnengekomen brieven een selectie. Bij deze selectie worden drie categorieën onderscheiden, te weten:

  • uitnodigen voor een sollicitatiegesprek

  • aanhouden

  • afwijzen


Afgewezen of aangehouden sollicitanten worden via e-mail geïnformeerd op woensdag 11 maart of donderdag 12 maart.

Het sollicitatiegesprek

De eerste ronde gesprekken vindt plaats op donderdag 19 maart. Een gesprek zal ongeveer 45 minuten duren.
Kandidaten die voor een tweede gesprek worden uitgenodigd krijgen hierover uiterlijk op vrijdag 20 maart telefonisch bericht.  Het tweede gesprek vindt plaats op dinsdag 24 maart in de middag. In dit gesprek kan nader worden ingegaan op de leidinggevende en organisatorische eigenschappen van de kandidaat.

Kandidaten wordt verzocht genoemde data onder voorbehoud in de agenda te reserveren.

 

Meer informatie

Voor meer informatie bekijk onze bedrijfspagina (klik op ons logo bovenaan de vacature).

Solliciteren?
Solliciteer direct via onderstaande button.
 
 
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Nederland Onderwijs Vacature

Nederland Onderwijs Vacature is dé vacaturebank in het onderwijs.
 
Die ene vacature in jouw branche of juist bij jou in de buurt? Bij Nederland Onderwijs Vacature vind je hem gegarandeerd. Het is zeer eenvoudig om te zoeken in onze vacaturebank op regio, functierubriek, branche en nog veel meer.
 
Of je nu iets tijdelijks of iets voor lange tijd zoekt. Tussen onze vacatures is altijd een passende baan te vind...

Ik wil meer weten over Nederland Onderwijs Vacature

Jij een baan, wij geven kinderen een betere toekomst!

Doordat jij gebruik maakt van onze vacatureservice, geven wij kinderen een betere toekomst.

Lees hoe we dat doen